Responsable du Développement des Entreprises ^*

Présentation du cycle de formation

La conduite du changement tournée vers la transformation digitale est essentielle pour les entreprises, et elle passe par un bon management opérationnel.
Souvent perçu à tort comme une menace, ce shift majeur peut au contraire être une formidable opportunité quand il est bien encadré par des managers au fait des enjeux du numérique.
 
Notre formation diplômante Responsable du développement des entreprises vous permettra d’acquérir les fondamentaux de la gestion d’entreprise, mais aussi les nouveaux concepts et méthodes de management qui contribuent à l'accroissement de l’activité d’une entreprise. Vous alternerez entre modules de management et cours en webmarketing et communication pour acquérir un panel complet de compétences opérationnelles.

Ce parcours donne lieu à l’obtention d’un Titre Certifié reconnu par l’Etat de niveau 6.

Objectifs

• Organiser, piloter et gérer le développement d'une entreprise
• Mettre en oeuvre les décisions stratégiques de l'entreprise
• Manager une équipe de collaborateurs
• Optimiser les performances de l’activité 

Pour qui ?

Cette formation s’adresse à des salarié(e)s des métiers du marketing, de la communication, du web, de la gestion de projet, du management commercial, de la relation client, de la gestion et administration d’entreprise souhaitant acquérir de nouvelles compétences métiers afin d’évoluer et d’assurer leur maintien dans l’emploi.

Programme

Débouchés

D’un niveau 6, ce cycle permet de se former à des métiers liés au management d’équipes commerciales, à la communication et au marketing ou sur des fonctions de ressources humaines. Les possibilités sont nombreuses, vous laissant une marge de manoeuvre.
Parmi les plus fréquents postes à la clé, vous pouvez retrouver : 
 

Modalités d'entrée

Prérequis :

• Avoir validé un diplôme ou Titre RNCP de niveau 5 (équivalent Bac+2)
• Via la VAP, (Validation des Acquis Professionnels), avoir validé un diplôme ou un Titre infèrieur à 5 et justifier d’une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans le domaine visé par le Titre Certifié

 
Modalités de positionnement :

• Entretien avec un conseiller formation (étude du CV et du projet du participant)
• Evaluation des connaissances à l’entrée en formation

Dates :

• Les dates d’entrée en formation sont ouvertes tout au long de l’année

Financement

Bonne nouvelle, à chaque situation, un dispositif de financement existe.
En tant que salarié, vous pouvez compter sur votre Compte Personnel de Formation (CPF), qui remplace le DIF. Si vous êtes en recherche d’emploi, Pôle Emploi peut également financer cette formation. Les Transitions Pro (ex Fongecif) ont également pour fonction d’accompagner les projets de reconversion professionnelle.

Renseignez-vous auprès de votre conseiller en formation pour connaître toutes les possibilités qui s’offrent à vous - du financement sur vos deniers personnels à des dispositifs d’aide complets.

Témoignage

Les avantages VISIPLUS academy