Vous souhaitez piloter avec succès des projets commerciaux d’envergure et relever les défis stratégiques du BtoB ? Ce cycle de formation vous prépare à définir une stratégie commerciale durable, manager des équipes et développer l’activité de votre organisation.
Dans un environnement BtoB où la concurrence s’intensifie et où la transformation digitale redéfinit les modèles établis, les entreprises recherchent des managers d’affaires capables d’allier vision stratégique et performance opérationnelle.
Cette formation vous permet d’acquérir les compétences nécessaires pour concevoir et mettre en œuvre des stratégies commerciales solides, piloter un centre de profit et maximiser sa rentabilité. Vous pourrez également manager des équipes et animer des réseaux de partenaires pour soutenir la croissance, tout en intégrant les outils digitaux dans vos processus de développement commercial.
Au terme de ce cycle, validez un "Titre Certifié Manager du développement (d’entreprise et) commercial" de niveau 7 reconnu par l’État et délivré par notre organisme partenaire ISME.
Les séances live qui propulsent votre formation
Ce parcours est éligible à une sélection de Séance Live exclusives sur les nouveaux défis du commerce et de la relation client
L’objectif des rendez-vous Skills Labs, renforcer vos compétences et vous aider à appréhender les évolutions du monde professionnel ainsi que les nouveaux défis de l’univers du commerce et de la relation client.
Ce cycle s’adresse aux professionnels souhaitant évoluer vers des fonctions de direction commerciale ou renforcer leur expertise managériale dans un contexte BtoB.
Il est particulièrement adapté aux responsables commerciaux, chefs de projets, ingénieurs d’affaires et managers en quête d’une montée en compétences pour piloter la croissance et la rentabilité de leur entreprise.
Pour accéder directement à la certification, les candidats doivent obligatoirement justifier de l’un des prérequis suivants :
Entretien obligatoire avec un conseiller formation (étude du profil et du projet du participant)
Évaluation des connaissances à l’entrée en formation
En fonction de votre parcours de formation et de votre expérience professionnelle, une adaptation de la durée pourra vous être proposée
| Bloc(s) de compétences concernés | Code et intitulé de la certification professionnelle reconnue en correspondance partielle | Bloc(s) de compétences en correspondance partielle |
|---|---|---|
| RNCP39354BC01 - Elaborer la stratégie générale de développement de l'entreprise | RNCP34392 - Manager en projets internationaux | RNCP34392BC01 - Concevoir des projets à dimension internationale |
| RNCP39354BC01 - Elaborer la stratégie générale de développement de l'entreprise | RNCP34820 - DipViGrM - Diplôme ICN -Programme Grande Ecole | RNCP34820BC01 - Définition et pilotage de la stratégie |
| RNCP39354BC01 - Elaborer la stratégie générale de développement de l'entreprise | RNCP35280 - Manager des organisations | RNCP35280BC01 - Élaborer et diffuser la stratégie globale d’une organisation |
| RNCP39354BC01 - Elaborer la stratégie générale de développement de l'entreprise | RNCP35961 - Manager de Business Unit | RNCP35961BC01 - Conception de la stratégie globale de sa business unit à partir d'un diagnostic stratégique et opérationnel |
| RNCP39354BC01 - Elaborer la stratégie générale de développement de l'entreprise | RNCP36461 - Directeur d'unité opérationnelle | RNCP36461BC01 - Elaborer et déployer la stratégie responsable d'une unité opérationnelle (une entreprise ou une entité de l'entreprise) |
| RNCP39354BC01 - Elaborer la stratégie générale de développement de l'entreprise | RNCP36890 - Manager d'unité opérationnelle | RNCP36890BC01 - Décliner la stratégie de l’organisation sur son unité |
| RNCP39354BC01 - Elaborer la stratégie générale de développement de l'entreprise | RNCP37087 - Manager d'unité opérationnelle | RNCP37087BC04 - Élaborer la stratégie d’une entreprise ou d’une unité |
| RNCP39354BC01 - Elaborer la stratégie générale de développement de l'entreprise | RNCP37645 - Cadre dirigeant | RNCP37645BC01 - Concevoir et déployer la stratégie d'une organisation |
| RNCP39354BC01 - Elaborer la stratégie générale de développement de l'entreprise | RNCP37978 - Titre ingénieur - Ingénieur diplômé de l'Ecole Nationale Supérieure des Mines de Saint-Etienne de l'institut Mines-Telecom, spécialité Génie Industriel | RNCP37978BC03 - Développer la compétitivité de l’entreprise en intégrant les enjeux sociétaux et environnementaux. |
| RNCP39354BC03 - Concevoir la stratégie de développement commercial | RNCP36149 - Manager du développement commercial | RNCP36149BC01 - Elaborer la stratégie de l'activité |
| RNCP39354BC03 - Concevoir la stratégie de développement commercial | RNCP36518 - Manager de la stratégie commerciale | RNCP36518BC01 - Elaborer la stratégie commerciale |
| RNCP39354BC03 - Concevoir la stratégie de développement commercial | RNCP36607 - Manager du développement commercial | RNCP36607BC01 - Elaborer la stratégie commerciale |
| RNCP39354BC03 - Concevoir la stratégie de développement commercial | RNCP38583 - Manager du développement commercial | RNCP38583BC01 - Elaborer la stratégie commerciale de l’entreprise |
| RNCP39354BC05 - Manager une équipe | RNCP36608 - Manager du marketing et de la communication | RNCP36608BC04 - Manager une équipe |
Plusieurs dispositifs de financement sont possibles en fonction de votre statut professionnel et peuvent financer jusqu’à 100% votre formation.
Pour plus de renseignements, nous vous invitons à consulter notre guide du financement et à contacter nos conseillers pour vous accompagner pas à pas dans vos démarches.
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Se former à distance oui, mais auprès de toute une communauté ! Echangez au quotidien avec vos pairs, mais aussi avec vos formateurs et toute notre équipe pédagogique. Questions, partage de connaissances, tips à échanger…la communauté VISIPLUS academy n’est toujours qu’à un clic pour partager !
L’ensemble de nos formations sont conçues spécifiquement pour des professionnels, par des professionnels experts dans leur domaine. Notre objectif, vous proposer des formations en phase avec le monde du travail d’aujourd’hui et de demain, afin de vous faire monter en compétences sur des sujets porteurs qui feront de vous un profil recherché sur le marché de l’emploi.
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