Vous souhaitez développer une vision globale de l'entreprise et acquérir les compétences nécessaires pour manager une activité, piloter la performance et accompagner les équipes ? Cet Executive Bachelor vous prépare à relever les défis du management opérationnel et à contribuer durablement au développement des organisations.
Dans un environnement économique en constante évolution, les entreprises recherchent des managers capables de conjuguer vision stratégique, sens de l'organisation et leadership. Ce Bachelor vous permet d'acquérir les compétences essentielles pour organiser une activité, accompagner le déploiement des projets de l'entreprise et piloter la performance dans une logique d'amélioration continue.
Vous apprendrez à analyser les indicateurs de performance, identifier les leviers de développement et piloter un centre de profit en conciliant objectifs économiques et qualité de service. Le programme vous permettra également de développer vos compétences en management d'équipe, en conduite du changement et en coordination des collaborateurs afin de mobiliser les talents autour d'objectifs communs.
Grâce à cette approche globale, vous serez en mesure d'accompagner la croissance de l'entreprise tout en favorisant une performance durable. Vous aurez par ailleurs l’opportunité de valider un Titre Professionnel “Responsable en gestion d'activité” de niveau 6 délivré par ESAM (groupe IGENSIA).
Les séances live qui propulsent votre formation
Ce parcours est éligible à une sélection de Séance Live exclusives sur les nouveaux défis du management.
L’objectif des Rendez-vous Manager Pulse, renforcer vos compétences et vous aider à appréhender les évolutions du monde professionnel ainsi que les nouveaux défis de l’univers du management.
La liste précise de l’ensemble des compétences visées par la certification sont disponibles sur la fiche RNCP.
Tout candidat admis à suivre la formation devra respecter les prérequis du Titre Certifié, à savoir :
Entretien obligatoire avec un conseiller formation (étude du profil et du projet du participant)
Évaluation des connaissances à l’entrée en formation
En fonction de votre parcours de formation et de votre expérience professionnelle, une adaptation de la durée pourra vous être proposée
Travaux et évaluations intermédiaires :
Évaluations finales pour l’obtention du titre :
| Bloc(s) de compétences concernés | Code et intitulé de la certification professionnelle reconnue en correspondance partielle | Bloc(s) de compétences en correspondance partielle |
|---|---|---|
| RNCP37865BC02 - Piloter la performance de l’activité | RNCP36037 - DIPLOVIS - Responsable en gestion et management des entreprises | RNCP36037BC01 - Analyser son environnement et décliner les orientations stratégiques de l’entreprise au sein du centre d’activité |
| RNCP37865BC03 - Manager une équipe en mode collaboratif | RNCP34333 - Manager opérationnel de business unit | RNCP34333BC05 - Encadrer son équipe |
| RNCP37865BC03 - Manager une équipe en mode collaboratif | RNCP34734 - Chargé de gestion et management | RNCP34734BC02 - Manager une équipe et un service |
| RNCP37865BC03 - Manager une équipe en mode collaboratif | RNCP36037 - DIPLOVIS - Responsable en gestion et management des entreprises | RNCP36037BC03 - Mobiliser et manager les ressources humaines dans une logique de responsabilité globale de l’entreprise |
| RNCP37865BC05 - Option 2 : Piloter le développement d’ un centre de profit | RNCP34634 - Responsable en gestion et développement d’une business unit | RNCP34634BC02 - Mise en œuvre de l’activité marketing et/ou commerciale au service du développement de la business unit |
| RNCP37865BC05 - Option 2 : Piloter le développement d’ un centre de profit | RNCP36037 - DIPLOVIS - Responsable en gestion et management des entreprises | RNCP36037BC05 - Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l’entité / de l’activité |
Plusieurs dispositifs de financement sont possibles en fonction de votre statut professionnel et peuvent financer jusqu’à 100% votre formation.
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