Maîtriser le dialogue social et sécuriser les relations collectives
Vous souhaitez mieux comprendre les relations collectives de travail et faire du dialogue social un véritable levier de gestion ? Cette formation vous permet d’identifier les acteurs et les instances représentatives du personnel, de maîtriser les principes de la négociation sociale et d’anticiper les risques liés à la gestion des relations collectives.
Les relations collectives de travail reposent sur un dialogue entre l’employeur, les représentants élus du personnel et les organisations syndicales.
La connaissance du rôle et des prérogatives de chacun est essentielle pour conduire les échanges dans un cadre adapté et construire des relations sociales équilibrées.
Cette formation permet de maîtriser l’environnement des instances représentatives du personnel, de développer une approche structurée de la négociation sociale et d’utiliser le dialogue social comme un outil de gestion. Elle permet également d’identifier les situations sensibles et d’anticiper les risques susceptibles de fragiliser les relations sociales ou d’exposer l’entreprise à un contentieux.
Le dialogue social ne se limite pas aux consultations obligatoires. Lorsqu’il est structuré et anticipé, il peut aussi contribuer à accompagner les évolutions de l’entreprise et à prévenir les tensions sociales.
Partie 1 : Les fondamentaux des relations sociales
Partie 2 : La place du CSE dans les relations sociales
Partie 3 : Les syndicats et la négociation collective
Partie 4 : L'anticipation et la Gestion d'un conflit social
Partie 5 : Les bonnes pratiques dans la gestion des relations sociales
Plusieurs dispositifs de financement sont possibles en fonction de votre statut professionnel et peuvent financer jusqu’à 100% votre formation.
Pour plus de renseignements, nous vous invitons à consulter notre guide du financement et à contacter nos conseillers pour vous accompagner pas à pas dans vos démarches.
Fidèles à notre conviction que la transformation digitale est aujourd’hui incontournable, vous pouvez suivre l’intégralité de nos formations et cycles diplômants au format e-learning. Grâce à notre plateforme dédiée, vous suivez vos modules de formation depuis un appareil connecté où que vous soyez et à votre propre rythme, tout en bénéficiant du suivi individualisé de nos équipes.
Conseillers formation, coordinateurs pédagogiques, formateurs, mentors individuels, responsable de programme… nous mettons à votre disposition tous nos experts afin de vous accompagner dans votre projet de formation ! De l’élaboration de votre dossier de financement à la remise de votre certificat, en passant par le suivi de votre formation, l’équipe VISIPLUS academy est là pour vous à chaque étape de votre parcours.
Se former à distance oui, mais auprès de toute une communauté ! Echangez au quotidien avec vos pairs, mais aussi avec vos formateurs et toute notre équipe pédagogique. Questions, partage de connaissances, tips à échanger…la communauté VISIPLUS academy n’est toujours qu’à un clic pour partager !
L’ensemble de nos formations sont conçues spécifiquement pour des professionnels, par des professionnels experts dans leur domaine. Notre objectif, vous proposer des formations en phase avec le monde du travail d’aujourd’hui et de demain, afin de vous faire monter en compétences sur des sujets porteurs qui feront de vous un profil recherché sur le marché de l’emploi.
Notre cercle Alumni de plus de 20 000 diplômés vous permettra d’élargir votre réseau professionnel, de networker, d’échanger avec d’anciens diplômés mais aussi avec des participants qui suivent la même formation que vous. Rejoignez la communauté d’Alumni VISIPLUS academy, et développez votre réseau professionnel !
Gestion des relations collectives et des IRP ?
Je souhaite monter en compétences et réaliser une formation.
Je souhaite former un ou plusieurs de mes collaborateurs.
Intéressé(e) par la formation Gestion des relations collectives et des IRP ?
Blog
Contact
01 86 95 27 81
