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Emploi

82 posts

Envie d’en savoir plus sur les métiers du digital ?

Travailler dans le numérique peut être extrêmement enrichissant et il semble y avoir une demande croissante de professionnels du marketing numérique qui a entraîné une pénurie de compétences dans certains domaines… C’est le moment de tirer profit de la transformation digitale pour monter en compétences ou entamer une reconversion !
Découvrez les métiers recommandés dans l’univers du digital :
+ Webmarketeur : La mission du Webmarketeur consiste à utiliser toutes les solutions techniques et marketing existantes afin d’augmenter la visibilité et les ventes d’un produit ou d’un service. Il met alors en place une stratégie marketing visant à obtenir une visibilité maximale auprès de prospects ciblés. Il utilise tous les outils nécessaires pour augmenter le trafic d’un site, améliorer le taux de conversion et fidéliser les utilisateurs, tout en tachant de s’adapter à l’évolution du marché et des habitudes de consommation.
+ Chef de projet web : Le chef de projet web est en charge de la création, du développement et de la gestion de projets internet ou de refonte d’un site internet. Il effectue l’analyse des besoins et rédige un cahier des charges. Tout au long du projet, il coordonne tous les acteurs du projet puisqu’il est l’interface d’équipes techniques, de création et de production, et veille au respect des délais, du budget et de la qualité de la production.
+ Chargé de communication digitale : Le chargé de communication Web diffuse les messages sur internet et relaie en interne les commentaires et attentes des internautes. Son rôle consiste à organiser et à concevoir la stratégie de communication numérique avec ses partenaires internes et externes. Il contribue à améliorer l’image de marque de l’entreprise par rapport à la concurrence. A cette fin, il est également impliqué dans la stratégie d’e-mailing, la stratégie e-marketing et marketing client sur Internet, les actions de référencement et de positionnement.

Efficacité professionnelleEmploiFormation

Nouvelle année : la période idéale pour faire un bilan de compétences !

Valentine
par Valentine
30 décembre 2020
L’année 2020 touche ENFIN à sa fin… Et la tant attendue nouvelle année est synonyme pour beaucoup d’entre nous de renouveau et de bond vers l’avant. Si l’année passée nous a parue stagnante, l’année 2021…
Efficacité professionnelleEmploiFormation

Comment évoluer professionnellement et remplir ses objectifs pro en 2021 ?

Valentine
par Valentine
28 décembre 2020
Ça y est, 2020 touche à sa fin. Pour beaucoup, cette année était synonyme de pause, de parenthèse dans la vie professionnelle… tantôt en télétravail, tantôt en chômage partiel. Quoiqu’il en soit, cette année vous…
EmploiFormationLe Management à L'ère du DigitalRH 2.0

Réussir l'onboarding à distance d'un salarié en temps de crise

Coralie
par Coralie
8 décembre 2020
Depuis le début de la crise sanitaire, de nombreuses entreprises et salariés ont été impactés. Certains ont perdu leur emploi, d’autres sont au chômage partiel, et tout s’est arrêté ou presque pour ceux qui étaient…
EmploiFinancementFormation

CPF : récupérez votre cagnotte DIF avant qu’il ne soit trop tard !

Cécile
par Cécile
22 octobre 2020
Il y a quelques jours, le journal les Echos reparlait du CPF (Compte Personnel de Formation) et sonnait le rappel. En effet, si vous ne l’avez pas encore fait, il vous reste à peine plus…
Développement CommercialEmploiLa Relation Client DigitaleRelation Client DigitaleStratégie Marketing

Quel avenir pour les métiers commerciaux en temps de crise ?

Cécile
par Cécile
24 septembre 2020
La crise économique et sanitaire que nous vivons actuellement a considérablement impacté certaines activités. C’est le cas des métiers commerciaux, en première ligne dans la relance économique des entreprises. Ainsi, si les recrutements se sont…
Efficacité professionnelleEmploiManagement des HommesMéthodes Agiles

Covid-19 : comment gérer le stress de la reprise ?

Cécile
par Cécile
16 septembre 2020
Le stress de la reprise ? Nous l’avons tous plus ou moins déjà vécu, à des degrés différents. Pourtant, cette année, ce sentiment risque d’être amplifié par les nombreux bouleversements liés à la pandémie de Covid-19. L’incertitude…
EmploiFormation

Plan de relance du gouvernement : ça bouge du côté de la formation !

Valentine
par Valentine
10 septembre 2020
Présenté le 3 septembre 2020, le plan de relance prévoit des dispositifs pour favoriser l’évolution professionnelle. Lorsqu’on sait que près de la moitié des actifs envisagent une reconversion, cette possibilité est en passe de se…
Efficacité professionnelleEmploiLe Management à L'ère du DigitalManagement des HommesStratégie d'entreprise

Rentrée 2020 et Covid-19 : les meilleures pratiques pour gagner en productivité !

Cécile
par Cécile
7 septembre 2020
Chaque année, après la pause estivale, c’est le grand retour au bureau ! Une rentrée souvent source d’appréhensions, qui nécessite une période de réadaptation. Sans compter que cette année, nous devons faire face à une…
EmploiFormationLe Management à L'ère du DigitalManagement des Hommes

Rentrée 2020 & Covid-19 : focus sur le télétravail

Coralie
par Coralie
1 septembre 2020
À l’approche de la rentrée, les premiers signes de reprise épidémique se faisant sentir, les autorités sanitaires et politiques appellent à la plus grande prudence. Les clusters se multiplient en milieu professionnel depuis quelques semaines…
EmploiFinancementFormation

Nouvel abondement Pôle Emploi : votre accès à la formation facilité via le CPF !

Valentine
par Valentine
29 juillet 2020
Depuis le 8 juillet 2020, la réalisation de votre projet de formation est aidé par la simplification du principe d’abondement Pôle emploi. L’accès à un financement complémentaire est donc facilité ! Si vous étiez déjà…
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Financement jusqu’à 80% des formations des salariés en chômage partiel jusqu’au 31 décembre 2020 !
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Comme de nombreux(ses) salarié(e)s, peut-être êtes-vous en chômage partiel…

Et si vous mettiez à profit vos heures chômées pour suivre une formation qui vous permettra de reprendre votre activité, armé des compétences incontournables pour affronter le déconfinement économique ?

L’Etat peut financer jusqu’à 80% les coûts pédagogiques (selon conditions) si vous êtes en chômage partiel, sans perte d’indemnisation pour vous.

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