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ressources humaines

EmploiFormationRH 2.0

Quelles compétences clés développer pour réussir dans les ressources humaines ?

Anna
par Anna
25 juillet 2024
Les ressources humaines (RH) jouent un rôle crucial dans le bon fonctionnement et la réussite de l’entreprise. Responsables du recrutement et de la gestion du personnel, les professionnels des RH sont aussi chargés de développer…
RH 2.0

Ces mesures RH ont changé en 2024 : comment les appliquer ?

Cécile
par Cécile
16 mai 2024
De nouvelles mesures RH sont apparues en 2024. Et si on profitait de ce mois de mai et de ses nombreux ponts pour faire le point ? Ce début d’année aura, en effet, été particulièrement…
EmploiRH 2.0

Difficultés de recrutement : 8 solutions à adopter d'urgence

Cécile
par Cécile
21 juin 2022
Vous faites face à des difficultés de recrutement ? Vous n’êtes pas le seul ! 58 % des projets de recrutement sont actuellement jugés difficiles par les entreprises, selon l’enquête « Besoins en Main-d’Œuvre 2022 » de…
Management des HommesRH 2.0

Les entretiens annuels se réinventent avec le Covid

Cécile
par Cécile
30 juin 2021
Qui a dit que les entretiens annuels devaient se tenir en fin d’année ? La pandémie de Covid-19 a profondément bouleversé le monde du travail. En effet, les entreprises ont été contraintes d’imposer le télétravail….
Efficacité professionnelleRH 2.0Stratégie d'entreprise

Le bonheur au travail : nouvel enjeu des entreprises ?

Cécile
par Cécile
28 juin 2021
Le bonheur est devenu un enjeu essentiel dans nos sociétés, y compris au travail. Les injonctions à être heureux sont partout ! En première ligne : le monde de l’entreprise dans lequel nous passons une…
Le Management à L'ère du DigitalRH 2.0

DRH et Covid-19 : comment gérer l'année 2021 ?

Cécile
par Cécile
3 février 2021
Les DRH vivent une période bien troublée depuis l’apparition de la pandémie de Covid-19. Confrontés à des prises de décisions et annonces difficiles, la charge mentale est lourde pour la profession. À cela vient s’ajouter…
Interviews

"Ma formation a été un vrai plus pour accéder à un nouvel emploi" - Aurélie Bois, future Directrice Dom Avenir Services

Alix
par Alix
6 janvier 2021
Aurélie Bois, future directrice de Dom Avenir Services (prise de poste le 15/02/2021), revient avec cette interview sur la formation e-learning diplômante qu’elle réalise actuellement avec VISIPLUS academy. Elle nous explique notamment en quoi cette…
Efficacité professionnelleFormationRH 2.0Stratégie d'entreprise

Management des RH : les nouveaux leviers pour fidéliser ses salariés

Cécile
par Cécile
7 octobre 2020
Fidéliser ses salariés, un enjeu depuis déjà quelques années, est devenu indispensable à l’heure actuelle. Si, il y a quelques mois, on parlait de salles de jeu, de gratuité de titre de transport, ou encore…
Articles Invités

Qu’est ce que la marque employeur ?

Articles invités
par Articles invités
13 mai 2019
La marque employeur a un impact sur le recrutement et la fidélisation des collaborateurs en renforçant l’attractivité de l’entreprise et en développant le sentiment d’engagement de ses collaborateurs. Dans une guerre des talents, elle joue…
Formation

Responsables RH : pourquoi se former aux méthodes du recrutement digital et au pilotage de l'intégration de nouvelles compétences ?

Camille Mesureur
par Camille Mesureur
9 avril 2019
A l’ère du numérique, les responsables RH connaissent de nombreuses transformations dans leur cœur de métier. Aujourd’hui, ils doivent inclure le digital dans leur stratégie de recrutement. Être capable d’utiliser les outils digitaux, savoir optimiser…
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