Missions
Définir la
stratégie de développement de la marque
- Commanditer et suivre les études de marché qualitatives et quantitatives
- Assurer une veille concurrentielle
- Définir un plan de marque, une stratégie de développement pour les années à venir
- Gérer les différents cycles de vie des produits
- Garantir la cohérence de la marque : gamme, segmentation, packaging…
- Rassembler les informations liées aux produits et porter des améliorations
Mettre en
place des stratégies de déploiement de la marque
- Gérer le développement de nouveaux produits
- Initier et piloter la création de design, de packagings, de PLV…
- Réaliser des opérations promotionnelles
- Définir le plan média
- Développer des partenariats
- Coordonner l'ensemble des services commerciaux
- Animer le réseau de vente et de distribution
Gérer les
budgets et des indicateurs de gestion
- Gérer les budgets sur l'ensemble du mix marketing.
- Optimiser la rentabilité de la marque
- Garantir la réalisation des objectifs de vente fixés
Compétences
Compétences
requises :
- Bonne connaissance des différentes techniques d'études marketing
- Connaissance des leviers de mix marketing et de marketing online
- Maitrise des processus de développement et de lancement d'un produit
- Connaissance des plans médias et des circuits d'achat d'espaces
- Maîtrise de l’anglais
- Goût du contact
- Sens de l’organisation
- Esprit d’équipe
- Créativité
- Polyvalence
- Rigueur, bon sens de la gestion
Environnement
Rattachement
hiérarchique
- Directeur marketing
- Chef de groupe
- Services fabrication
- Contrôle de gestion
- Départements achats
- Direction et force commerciales
- Département études
- Graphistes/maquettistes
Remunération
- Junior : 38K€-50K€
- Confirmé : 50K€-60K€